Coordenador Administrativo
Mission Brasil
são paulo, state of são paulo, brazil
Posted on May 24, 2026
Coordenar operações de Trade Marketing em campo, garantindo a correta execução das estratégias comerciais e promocionais dos clientes.
Gerir contratos de Trade Marketing, assegurando cumprimento dos SLAs, cronogramas, metas operacionais e indicadores de performance.
Atuar como principal ponto focal dos clientes para demandas operacionais, garantindo relacionamento próximo, ágil e estratégico.
Coordenar equipes de promotores, supervisores, líderes e demais profissionais de campo, assegurando produtividade, aderência e qualidade na execução.
Acompanhar indicadores operacionais e financeiros dos contratos, incluindo produtividade, absenteísmo, turnover, cobertura de roteiro, ruptura, positivação e execução no PDV.
Garantir a correta alocação de equipes conforme demanda operacional e escopo contratual.
Monitorar headcount, escalas e dimensionamento operacional das operações de Trade Marketing.
Apoiar a gerência na elaboração de forecast operacional, projeções de equipes e planejamento de expansão dos contratos.
Realizar visitas em campo, auditorias operacionais e reuniões periódicas com clientes para acompanhamento de performance e identificação de oportunidades de melhoria.
Atuar estrategicamente na retenção e expansão da carteira de clientes, identificando oportunidades de aumento de escopo, novos projetos e ganho de market share.
Garantir conformidade dos contratos, procedimentos operacionais, políticas internas e obrigações trabalhistas.
Trabalhar em conjunto com as áreas de Comercial, RH, Recrutamento e Seleção, DP, Financeiro e BI para garantir fluidez operacional e excelência na entrega.
Atuar preventivamente na resolução de problemas operacionais e trabalhistas, garantindo rápida tomada de decisão.
Elaborar e apresentar relatórios gerenciais, consolidando indicadores operacionais, financeiros e estratégicos da operação. Experiência em coordenação de operações de Trade Marketing.
Vivência em gestão de contratos e equipes de campo.
Experiência com atendimento e relacionamento com clientes corporativos.
Vivência em operações promocionais, merchandising, positivação e execução no PDV.
Experiência em gestão de indicadores operacionais e financeiros.
Conhecimentos Técnicos
Gestão de contratos e SLAs.
Operações de Trade Marketing e execução em campo.
Indicadores de performance no PDV.
Excel intermediário/avançado e ferramentas de BI.
Gestão de headcount e escalas.
Legislação trabalhista e gestão de terceiros.
Sistemas ERP e plataformas de gestão operacional.
Indicadores de Desempenho (KPIs)
Cumprimento dos SLAs e cronogramas operacionais.
Cobertura e aderência das equipes em campo.
Índice de ruptura e execução no PDV.
Produtividade operacional.
Turnover e absenteísmo.
Retenção e satisfação dos clientes (NPS).
Crescimento e expansão da carteira de contratos.
Controle de custos e margem operacional.
Performance das ações promocionais e campanhas.
Competências Comportamentais
Liderança e gestão de equipes multidisciplinares.
Visão estratégica e foco em resultados.
Comunicação e negociação.
Capacidade analítica e tomada de decisão.
Organização e planejamento operacional.
Relacionamento interpessoal.
Senso de urgência e resolução de problemas.
Foco no cliente e excelência na execução.
Gerir contratos de Trade Marketing, assegurando cumprimento dos SLAs, cronogramas, metas operacionais e indicadores de performance.
Atuar como principal ponto focal dos clientes para demandas operacionais, garantindo relacionamento próximo, ágil e estratégico.
Coordenar equipes de promotores, supervisores, líderes e demais profissionais de campo, assegurando produtividade, aderência e qualidade na execução.
Acompanhar indicadores operacionais e financeiros dos contratos, incluindo produtividade, absenteísmo, turnover, cobertura de roteiro, ruptura, positivação e execução no PDV.
Garantir a correta alocação de equipes conforme demanda operacional e escopo contratual.
Monitorar headcount, escalas e dimensionamento operacional das operações de Trade Marketing.
Apoiar a gerência na elaboração de forecast operacional, projeções de equipes e planejamento de expansão dos contratos.
Realizar visitas em campo, auditorias operacionais e reuniões periódicas com clientes para acompanhamento de performance e identificação de oportunidades de melhoria.
Atuar estrategicamente na retenção e expansão da carteira de clientes, identificando oportunidades de aumento de escopo, novos projetos e ganho de market share.
Garantir conformidade dos contratos, procedimentos operacionais, políticas internas e obrigações trabalhistas.
Trabalhar em conjunto com as áreas de Comercial, RH, Recrutamento e Seleção, DP, Financeiro e BI para garantir fluidez operacional e excelência na entrega.
Atuar preventivamente na resolução de problemas operacionais e trabalhistas, garantindo rápida tomada de decisão.
Elaborar e apresentar relatórios gerenciais, consolidando indicadores operacionais, financeiros e estratégicos da operação. Experiência em coordenação de operações de Trade Marketing.
Vivência em gestão de contratos e equipes de campo.
Experiência com atendimento e relacionamento com clientes corporativos.
Vivência em operações promocionais, merchandising, positivação e execução no PDV.
Experiência em gestão de indicadores operacionais e financeiros.
Conhecimentos Técnicos
Gestão de contratos e SLAs.
Operações de Trade Marketing e execução em campo.
Indicadores de performance no PDV.
Excel intermediário/avançado e ferramentas de BI.
Gestão de headcount e escalas.
Legislação trabalhista e gestão de terceiros.
Sistemas ERP e plataformas de gestão operacional.
Indicadores de Desempenho (KPIs)
Cumprimento dos SLAs e cronogramas operacionais.
Cobertura e aderência das equipes em campo.
Índice de ruptura e execução no PDV.
Produtividade operacional.
Turnover e absenteísmo.
Retenção e satisfação dos clientes (NPS).
Crescimento e expansão da carteira de contratos.
Controle de custos e margem operacional.
Performance das ações promocionais e campanhas.
Competências Comportamentais
Liderança e gestão de equipes multidisciplinares.
Visão estratégica e foco em resultados.
Comunicação e negociação.
Capacidade analítica e tomada de decisão.
Organização e planejamento operacional.
Relacionamento interpessoal.
Senso de urgência e resolução de problemas.
Foco no cliente e excelência na execução.