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Analista de Crédito Imobiliário | Homefin

Creditas México

Creditas México

são paulo, state of são paulo, brazil
Posted on May 20, 2025

A Creditas é uma plataforma de serviços financeiros que a partir da casa, carro e salário oferece empréstimos, seguros e investimentos. Com 12 anos de atuação, é a maior plataforma de crédito online da América Latina e recebeu aportes de fundos internacionais, levantando mais de R$4 bilhões (US$879 milhões) em equity e com um portfólio atual de R$5,6 bilhões. Por meio da sua tecnologia proprietária oferece produtos como o empréstimo com garantia de automóvel ou imóvel, o consignado privado, benefícios corporativos e seguros. A Creditas já ultrapassou a marca de 13 milhões de solicitações de crédito, um valuation de US$3,5 bilhões e mais de 40 emissões no mercado de capitais (FIDCs, CRIs e FIIs).

Nosso time de Crédito Imobiliário

Home é a solução completa e otimizada para quem quer alienação fiduciária ou refinanciamento imobiliário. Aqui, podemos colocar imóveis como garantia e, assim, garantir um empréstimo melhor e maior para nossa carteira de clientes, sempre pensando em sua saúde financeira. Trabalhamos para viabilizar novas conquistas e oferecer uma experiência única durante todo o processo.

Quais são as responsabilidades desta vaga:

  • Analisar e conferir a documentação necessária para aprovação de crédito imobiliário, garantindo conformidade com as exigências da esteira e das instituições financeiras parceiras;
  • Realizar reanálises frequentes, assegurando agilidade e precisão na atualização das informações e validações documentais;
  • Atender diretamente a equipe comercial, oferecendo suporte técnico e operacional, inclusive em fins de semana e feriados, conforme demanda da operação;
  • Apoiar nas filas de cessão de direitos, trocas de unidade e demais movimentações contratuais, garantindo fluidez no processo;
  • Preparar dossiês e materiais de apoio para comitês de crédito, com foco em clareza, completude e qualidade das análises;
  • Colaborar com áreas correlatas para viabilizar negociações e assegurar a fluidez dos processos operacionais e de crédito.

Precisamos de alguém com:

  • Graduação completa ou em andamento em Direito, Administração ou cursos correlatos;
  • Experiência profissional comprovada e atual na área de análise de crédito;
  • Experiência profissional comprovada com processos de crédito relacionados à Caixa Econômica Federal;
  • Conhecimento em processos bancários e documentações para financiamento, como documentos para utilização de FGTS;
  • Conhecimento em ITBI e registro de imóveis;
  • Conhecimento em gestão de carteira com múltiplos bancos e incorporadoras;
  • Será diferencial ter conhecimento em financiamento imobiliário;
  • Será diferencial ter certificação CA-300, CA-600 ou de LGPD;
  • Disponibilidade para trabalhar de forma híbrida semanalmente (2 a 3 dias presenciais) no escritório localizado no Morumbi (estação CPTM), em São Paulo/São Paulo.

Nosso processo:

O processo seletivo se inicia na candidatura e, para algumas oportunidades, há alguns testes adicionais. O tempo do processo é flexível, mas não se preocupe! Nosso time de Talent Acquisition está preparado para proporcionar a melhor experiência para você. Analisamos todos os perfis com atenção e sempre enviamos feedbacks, independente da etapa da candidatura. Além disso, todas as instruções são enviadas por e-mail.

Conheça nossos benefícios:

  • Seguro de Vida Coletivo;
  • Plano de Saúde (Alice);
  • Plano Odontológico (SulAmérica);
  • PPR - Programa de Participação nos Resultados;
  • Universidade Corporativa (Academy);
  • Wellz: Sessões gratuitas por mês com especialistas de psicologia 100% online;
  • Wellhub: Acesso a academias e estúdios com modalidades esportivas;
  • Dayoff de aniversário;
  • Auxílio Creche & Auxílio para Filhos(as) com Deficiência;
  • Family Care: acolhimento da família durante a nova jornada da maternidade e paternidade;
  • Licença Parental: 6 meses de licença para a pessoa gestante e 35 dias de licença parental;
  • Modelo de trabalho: presencial, remoto ou híbrido, de acordo com as possibilidades de sua função;
  • Vale-Transporte, bicicletário gratuito ou estacionamento conveniado;
  • Vale Refeição: Cartão de benefícios flexíveis (Creditas Card);
  • Convênio farmácia;
  • Antecipação salarial.

Diversidade no DNA

Trabalhamos para construir um ambiente diverso e com equidade de oportunidades. Valorizamos e respeitamos todas as diferenças, elas nos tornam mais fortes.

Promover a diversidade impacta positivamente a jornada de cada cliente. Desenvolvemos nossa flexibilidade cognitiva para resolver problemas, gerar valor e criar soluções mais inovadoras.

Para valorizar as diferenças na prática, focamos em três pilares:

  1. Diversidade: Valorizamos a pluralidade e respeitamos todas as diferenças com empatia, trabalhando para garantir na Tripulação a representatividade da sociedade onde vivemos.
  2. Equidade: Temos o compromisso de garantir oportunidades e condições justas para o crescimento e desenvolvimento de todas as pessoas.
  3. Inclusão: Promovemos um ambiente seguro e de bem-estar para que todas as pessoas se sintam respeitadas, acolhidas e pertencentes à Nave.